
Областная власть снова начала мобилизовать имеющиеся ресурсы в региональной системе здравоохранения. В-общем, все почти как на войне. Однако для войны с вирусом нужны солдаты. И если по уверениям властей с лекарствами, средствами защиты, койками и «скорыми» проблем нет, то дефицит медперсонала признается.
Специалисты аналитического центра «Авито Работа», проанализировав объявления на сайте, отметили, что за последние три месяца спрос на медперсонал вырос на 65%. Интерес к вакансиям медсестры и санитаров вырос на 40%. На данный момент не сдан в эксплуатацию ни один строящийся по нацпроекту объект здравоохранения и говорить о создании новых рабочих мест нет смысла. Стало быть, вакансии образовались в уже действующих медучреждениях и наше знакомство с вакансиями это подтверждает. Правда, часть этих вакансий приходится на негосударственные медцентры и стоматологии. Но нас интересует здравоохранение государственное, страховое, общедоступное и гарантированное все тем же государством. А также учреждения социальной защиты и призрения.
Эксперты «Авито» также отмечают, что вместе с ажиотажным ростом вакансий в Саратове зарплата медработников падает, вопреки закону рынка «повышенный спрос рождает повышенное предложение». Работодатель готов им предложить всего 20 тысяч рублей, что на 41% меньше, чем во втором квартале этого года.
Заметим, что «Авито» - сайт изначально создан для купи-продай и раздел вакансий в нем не слишком популярен. Гораздо насыщеннее представляется положение дел, если проанализировать специальный «работный» сайт Минтруда. В нем мы видим большое число вакансий с указанными зарплатами в самые разные государственные, муниципальные и частные учреждения. Требуются специалисты самого разного уровня и квалификации. По зарплатам картина тоже неодинаковая. Зарплату в районе МРОТ предлагают по вакансиям медсестры в областных колледжах, детсадах и школах. В больницах и поликлиниках зарплата медсестры чуть выше – от 18 тысяч рублей.
Очень сильно разница зарплата врачей. Дороже всего ценятся инфекционисты (встречалась вакансия за 65 тысяч рублей в месяц) и рентенологи. Затем идут участковые терапевты – их работа оценивается в среднем в 35 тысяч руб. (встретилась даже вакансия за 56 тысяч рублей!). Зарплаты узких специалистов в поликлиниках ниже. Врачам в больницах и особенно в таких спецучреждениях как туберкулезные и психоневрологические диспансеры зарплата варьируется от 35 до 50 тысяч.
Меньше всего труд медицинского персонала ценят в системе УФСИН – там врачам готовы платить от «минималки» до 25 тысяч рублей. Негусто, учитывая контингент пациентов. Мы вообще-то ранее полагали, что за работу с такими категориями должна быть доплата, но это не так. впрочем, не будем касаться этой специфичной пенитенциарной системы, т.к. нас интересует касающаяся основной части населения система здравоохранения на свободе.
Обратимся к официальной позиции. Признавая проблему нехватки медперсонала, власть пытается решить ее путем повышения зарплат, как правило, в основном за счет федеральных ресурсов. После последнего объявленного повышения с 1 июня т.г. средняя зарплата врачей должна составлять 59 130 рублей в месяц. Подчеркнем, что тут речи нет о ковидных доплатах, т.к. они идут отдельно сверху и не всем.
Известный ресурс www.trud.com на основании сбора и обработки данных по размещенным вакансиям выдает такую статистику:
- По состоянию на 13.10.20, по профессии Врач в Саратовской области открыто 894 вакансий. Для 20.7% открытых вакансий, работодатели указали заработную плату в размере 26800+ руб. 17% объявлений с зарплатой 37200+ руб, и 15.8% с зарплатой 58000+ руб.
Что касается медсестер:
- По состоянию на 13.10.20, по профессии Медсестра в Саратовской области открыто 776 вакансий. Для 35.1% открытых вакансий, работодатели указали заработную плату в размере 8800 руб. 24.1% объявлений с зарплатой 16100+ руб, и 13.4% с зарплатой 23400+ руб.
И эти цифры, на наш взгляд, более всего близки к реальному положению дел. Почти 40% вакансий врачей приходится на Саратов, еще 33.3% - на Саратовский район. Судя по гистограмме, предлагаемая средняя зарплата врачам упала с 54 646руб в апреле до 41527 руб. в сентябре. По вакансии медсестер за этот же период изменения небольшие, но тоже не в их пользу, а вот по востребованности больше всего их требуется в Саратовском районе 40,2%, на втором месте Саратов 36,3%. У находящегося на третьем месте Энгельса потребности в медперсонале на порядок меньше.
Вот и выходит так, что лечить людей и противостоять коронавирусу специалистов не хватает. Конечно, за полгода ситуацию исправить невозможно, проблема формировалась годами, но и подвижек в ее решении за это время не сделано, кроме как увеличили количество целевых мест в СГМУ.
Заслуживает внимания
![]() | ![]() | ![]() |
12/01/2021 23:09 Заслуживает внимания Саратов: снова снежное обострение | 25/12/2020 13:49 Заслуживает внимания Оценка цен | 16/12/2020 21:36 Заслуживает внимания Сумеет ли власть обуздать рост цен на продукты? |
![]() | ![]() | ![]() |
03/12/2020 20:21 Заслуживает внимания 31 декабря как день сурка | 26/11/2020 09:01 Заслуживает внимания «Мусорные войны» регионального уровня выходят на федеральный | 18/11/2020 22:05 Заслуживает внимания Бюджет выживания: Саратовская область обречена быть всем должной попрошайкой |